周讦

联通集团，2007 年——2013 年期间周老师为湖南联通集团导入最先进的会务系统、团队
文化等全新管理理念！并结合长沙联通集团自身的特点，打造最适合、最务实、最有效的
管理平台！突破瓶颈，倍增绩效、再创辉煌！学员反馈表满意度均在 98%以上，返聘 5 年，
轮训 60 余期。
? 皇爷食品（张新发槟榔），2014-2015 年期间为皇爷食品营销团队、区域经理进行《领袖演
说与魅力表达》、《职业经理人的十项技能提升》、《销售实战技能训练营》等培训场次达 10
场以上。2017 年再次携手皇爷营销培训学院联合门店事业管理部共同打造《金牌店长训练
营》，覆盖 1000 多家直营门店店长轮训，共计 12 场。同步启动的是营销学院的讲师队伍
搭建及实地训练与指导。2018 年再度与皇爷营销培训学院达成深度战略合作，共同研发打
造《经销商盈利模式》，培训区域涵盖了全国十多个省市的大区经理、经销商的轮训，学员
反馈表满意度高达 96.5%，返聘 3 年，轮训 30 余期。
? 南方航空，内部近 70 位南航公司中、高层管理人员，《有效沟通与激励》、《管理者领导力
建设》等营销管理课程培训，学员反馈表满意度高达 97%，返聘 2 年 轮训 7 期。
? 迈瑞医疗，渠道销售团队进行《营销标准化系统建设》课程训练，得到迈瑞医疗领导团队
的集体认可，对迈瑞医疗渠道销售团队业绩倍增有明显效果，学员反馈表满意度高达
95.8%，返聘 3 年。
?
安康诺盾集团，打造销售精英系统团队，分别从销售技巧-销售管理-销售标准流程打造-卓
越内训师团队打造进行系统训练。通过系统培训，不仅为安康诺盾集团补给了公司内部的
销售管理以及内训师团队的空缺，同时让销售有了一套标准的系统流程。课程满意度达到
96.8%，返聘 2 年，轮训 10 场以上，参与人数近 500 人。
? 汉森制药, 2016 年至今，为汉森制药股份培训内训师共 70 余位，引进黄金时代系统课程《中
坚力量》，打造卓越内训师 。 通过培训提升学员了学员的感染力、控场能力、快速提升学员
整体的培训能力，让学员的培训更加有效。公司高层领导非常满意，连续返聘 3 年,
? 迈瑞医疗，渠道销售团队进行《营销标准化系统建设》课程训练，得到迈瑞医疗领导团队
的集体认可，对迈瑞医疗渠道销售团队业绩倍增有明显效果，学员反馈表满意度高达
95.8%，返聘 3 年。
? 莎能羊，2012 年至今, 已成功合作培训项目 5 个以上，培训学员 500 余人，帮助其完善团
队管理！各分公司以及各区域对培训成果满意度很高，培训项目能直接应用于企业,在销售
业绩上也看得到明显的增长！ 截止至 2017 年年销售额将突破十个亿，增长率高达 200%
?
竞网(湖南百度)，从 2009 年至 2018 年, 通过长达 9 年的培训合作，为其培训的中、基、
高层管理者多达 300 余人，助力竞网高速发展。特别是于 2017 年 9-11 月，携手竞网大学·集
团人资中心联合举办《营销团队复制训练营》针对 150 余名各地级市的销售主管与经理经
行专业化的培训与指导。为竞网梳理培训流程与标准并形成销售手册为市场上的伙伴提供
了有力的营销武器.