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孙若晗

孙若晗

中国茶道素养与礼仪培训专家

常驻城市:
授课电话:13065025946
中高层管理国学企业文化商务礼仪儒释道
孙若晗讲师简介

孙若晗老师

——中国茶道素养与礼仪培训专家

Ø国家高级评茶师、茶艺师

Ø职业茶道师

Ø曾任云南大益集团高管

Ø曾任云南普洱茶产业发展集团区域总

Ø曾任钓鱼台御茶山茶叶公司高管

Ø熙酉茶业创始人

Ø中国管理科学研究院客座教授

Ø高端商务社群“本味茶会”主理人


【茶道观点】

中国茶道≠中华茶艺

“茶艺”只是中国茶文化、中国茶道的外在呈现形式、载体之一,而不是内容和核心。

但学茶、学茶艺,可悟茶道、并以茶道智慧指导现实生活、工作,是切实可行的。

自古以来,中国的古圣先贤皆通茶道,儒释道皆通茶道,中国茶道是中国人的治世哲学。

除茶艺、 茶文化、茶叶品鉴等知识技能类内容之外,茶道哲学、茶道心理学、茶道美学、茶道管理学等等,都是中国茶道的课程范围。


【个人简介】

实战经验:

1、在大益集团任职期间,建立了系统的中国茶道培训系统,在承担管理运营工作的同时,亲自执教核心课程《中国茶道》、《中华茶艺》、《茶圣陆羽》、《茶席设计》、《茶叶品鉴技巧》等核心课程,总计培训近万人,培养持证茶道师、茶艺师5000人以上,培训跨界茶人、茶文化爱好者、商务人士近数千人。

2、在云南普洱茶产业发展集团和钓鱼台茶业公司任职期间,组建茶书院,通过茶道培训、茶会、茶文化沙龙等软性输出,建立强黏性的高端茶生活圈层平台,亲自培养数十名执业茶道师和数百名跨界茶文化爱好者,为区域市场拓展打造了坚实的市场基础。

3、执业十余年,服务近百家企事业单位,通过企业茶文化内训、商务礼仪培训、中国茶道系统培训等,助力企事业单位企业文化建设,提升团队综合素养和凝聚力。

4、发起举办1000余场茶文化主题论坛、茶文化沙龙等,用茶道智慧影响2万余名企业家。

培训经验:

过去几年参与中国茶道智慧和商务礼仪培训的人员数量稳步增长。在参加中国茶道与管理智慧培训的人员中,大多为企事业单位中高层管理者,他们对于提升自身的管理能力和综合素养有着强烈的诉求。

在培训效果方面,大部分参与者表示培训内容对他们的实际工作产生了积极影响。他们认为,中国茶道和国学智慧的课程,帮助他们更好地理解了中国传统文化中的管理智慧,提高了他们的沟通效率,增强了团队的凝聚力。此外,参加培训的人员在管理理念、领导力、团队协作、问题解决等方面都有了明显的提升。

总的来说,过去两年的中国茶道素养培训在数据和效果上均表现良好,得到了广大参与者的认可和好评。

理论体系:

在组织管理实践、企业经营、项目运营和培训工作的实践中,总结出中国茶道素养与管理智慧的理论体系,核心要素为:

1. 尊重和包容:中国茶道和茶文化强调尊重他人,包容不同的观点和意见。在管理实践中,应该尊重员工的不同想法,包容他们的错误,鼓励他们提出自己的意见和建议。

2. 诚信和信任:中国茶道中强调真诚待人,诚实守信。在管理实践中,管理者应该以诚信为本,对待员工和合作伙伴要坦诚相待,建立信任关系。

3. 平等和互助:中国茶道强调平等和互助,人与人之间应该互相尊重,互相帮助。在管理实践中,管理者应该营造一个平等、互助的工作氛围,鼓励员工之间互相支持,共同成长。

4. 谦虚和内敛:中国茶道中强调谦虚和内敛,不张扬自己的优点,也不嫉妒他人的成就。在管理实践中,管理者应该以身作则,谦虚待人,不炫耀自己的成就,鼓励员工发扬自己的优点,同时也要尊重他人的成就。

5. 灵活和变通:中国茶道中强调灵活性和变通性,能够根据环境的变化调整自己的策略和方法。在管理实践中,管理者应该根据市场变化和员工需求灵活调整管理策略和方法,不断优化管理流程,提高管理效率。

6. 注重情感交流:中国茶道中注重情感交流,通过茶道礼仪、品茗等方式增进人与人之间的情感交流。在管理实践中,管理者应该注重与员工的情感交流,倾听他们的心声,关心他们的生活和工作,增强员工的归属感和忠诚度。

综上所述,中国式管理和有效沟通的理论体系主要强调尊重、诚信、平等、谦虚、灵活性和情感交流等理念,这些理念贯穿于管理的各个方面,有助于提高管理效率和质量,促进组织的和谐发展。

个人情怀:

中国茶道素养、国学智慧、商务礼仪的培训,可以帮助企业传承和发扬中国传统文化、建立良好的企业文化、提高员工的综合素质和技能水平、培养更多的优秀管理人才和员工,从而促进企业的发展和壮大。传承中国茶道为载体的中国传统文化、为现代企业管理赋能,是孙老师秉承坚守的信念和使命。


【授课风格】

专业性强:深耕行业十余年,沉淀了深厚的专业基础和素养,并在实践中磨炼出专业的态度和实战经验,成为行业内广受认可的专业导师。

实用落地:凭借二十余年丰富的工作经验、成功案例资源,成为管理实战、实操、实用、实施专家。

引导启发:设身处地,换位思考,案例分析,循循善导。

对症下药:找出问题原因,彻底解决;分享技能工具,授之以渔;量体裁衣设计,落地实施。

生动风趣:旁征博引,深入浅出;生动活泼,通俗易懂。


【主讲课程】

《商务茶道之茶道社交与茶道养生》

《选择和努力同样重要——向茶圣陆羽学习个人成长和职场智慧》

《生活茶道助力情绪管理和压力调节》

《商务礼仪与职业形象》

《中式插花——商务人士的艺术修养与品位提升》

《新会员制营销赋能终端店营收倍速增长》


【服务客户】

工商银行 招商银行 北京银行 国家开发银行 农业银行 国家博物馆 国药集团


【学员评价】

若晗老师国学修养深厚,厎中国茶文化有深刻的理解和独到的解读,旁征博引,娓娓道来,既生动又实用,听得懂,记得住,用得上。

——法国圣尚联合酒业公司 总经理范利军

孙老师将中国茶文化中深刻的治世之道、成事之法,通过历史典故和古圣先贤的案例,生动地呈现给我们,发人深省,鼓舞人心。中国传统文化是中国人灵魂中的力量源泉。

——锐思传媒总裁 杨鹏

孙若晗老师授课生动幽默,第一次使我们深刻了解了中国茶文化中博大精深的智慧,足以指导我们现代社会的工作和生活。

——华普超市 副总经理 刘海斌

孙若晗老师有深厚的人文修养,儒商风范,听她讲课本身就是一次传统文化的熏陶,在文化中悟管理,在企业经营中修身养性,耐人寻味,醍醐灌顶,有深刻感悟。

——北京致成信息化科技有限公司 董事长 邓文平
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